教师资格证面试最全技巧分享,助你成功过关
教师资格证面试最全技巧分享,助你成功过关
教师资格证面试最全技巧给大家分享一下,作为教资面试过来人的面试经验吧!
关于结构化
结构化的题库非常庞大,如果大家想要通过背题库来进行备考,所需要耗费的时间和精力是非常庞大的。五天的时间已经不够了,所以建议大家掌握方法。
“结构化问答”面试的题型共有六大类:
职业认知类、人际沟通类、教育教学类、组织管理类、应急应变类、综合分析类。
结构化问答是由考官从题库中随机抽取2个规定问题,然后考生们需要根据题目作答,时间为5分钟。
、职业认知类
职业认知类问题可分为自我认知和职业素养两大类,大家在进行回答时,可以参考以下话术:
自我认知类:
自我介绍+求职动机
自我介绍不要透露自己的学校、具体住址、真实姓名以及就读学校,可从学习经历,性格爱好等方面简单介绍。
求职动机可从兴趣、志趣、乐趣三个方面展开。
职业素养类:
综合概述自己的观点后,表明自己的职业志向。
第二:人际沟通类
人际沟通主要的对象是围绕学生、家长、同事、领导为对象展开的。
基本原则:与学生之间出了问题,要多反思自身的原因。与家长沟通要多关注、倾听他们的需求,解决他们的问题,当好他们与学校的桥梁。与领导相处要定位好角色、多沟通、多汇报。与同事合作要谦虚真诚、宽容大度、互帮互信。
解题思路:态度—分析原因一沟通化解 一避免 (对策反思)
第三:教育教学类
解题思路:分析问题—找到问题重点和关键点—提出解决方案。
第四:组织管理类
解题思路:明确活动目的和内容—制定活动计划—如何落实计划
第五:应急应变类
应急应变类问题主要考察的是教育机智问题,针对此类问题,应该首先控制情况,将当时的情况掌握在自己手里,稳定场面。其次是抓住问题的关键点,迅速做出解决计划。最后是在尊重保护学生自尊和隐私,以及不扰乱课堂的情况下去解决问题。
解题思路:控制情况,避免恶化—找到问题重点并制定解决计划—落实解决—反思总结
第六:综合分析类
类是社会现象类,具体指社会现象中的教育热点问题。第二类是名言警句类,具体来说,就是指与教育教学有关的名言警句。
解题思路:分析问题—表达观点—落实观点
关于试讲
试讲是教师资格证面试的核心环节,占分值最重的部分。
试讲环节包括:导入新课、讲授新课、随堂作业、课堂小结、作业布置、板书设计等几个方面。
导入新课:在新课导入环节,大家可以采取诗歌、音乐、情境创设、活动设计等比较新颖的教学手段去进行导入。一个新颖的良好的课堂导入能够吸引考官的兴趣,开一个好头。
新课讲授:新课讲授是试讲的中心环节,想要讲好一堂课程,首先需要把握这节课的重难点。所以这需要大家在考前熟悉你所考学科以及学段的课程标准,了解课标要求,才能更好把握重难点。其次,善于进行课堂预设,合理利用教学手段。面试的时候,考场里除了你以外就是考官了,没有学生,所以一定要自己进行课堂预设,与考官进行眼神互动和交流,将你的课堂充实起来。善于运用各种教学手段,比如小组讨论、活动探究、课堂辩论、情境创设等等教学方法,体现以学生为主体的教学理念。
作业布置:在作业布置环节,可以布置具有探究性和开拓性的课后作业。
板书设计:板书不要过多,有框架结构即可。追求美观、明了。
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